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    2. 南寧-良慶區 3人 21-30歲 傳媒 攝影
      • 五險
      • 年終獎
      • 節日禮物
      9小時(shí)前
      崗位職責: 1、負責在微信上接收公司各個(gè)渠道獲取的意向客戶(hù),根據客戶(hù)需求介紹業(yè)務(wù),制定方案,推薦合適的套餐,促進(jìn)成交。 2、邀約顧客到線(xiàn)下門(mén)店進(jìn)行參觀(guān),拍攝體驗,領(lǐng)取禮品等,做好銷(xiāo)售鋪墊工作,促進(jìn)成交 3、維護客戶(hù)關(guān)系,配合公司品宣部門(mén)在工作號進(jìn)行公司朋友圈及其他品宣內容的發(fā)布 4、了解和搜集網(wǎng)絡(luò )上的競品信息
      【任職要求】: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,物業(yè)住宅類(lèi)客服主管經(jīng)驗3年以上,具有30萬(wàn)㎡以上住宅類(lèi)大項目管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理及相關(guān)法律法規; 2、態(tài)度端正、工作認真仔細、責任心強、抗壓力強、敬業(yè)、熱情、自律
      崗位職責: 1.負責客戶(hù)信息建檔工作及客戶(hù)檔案管理工作; 2.負責制定服務(wù)日常管理計劃,做到時(shí)刻守護產(chǎn)品用戶(hù)的日常情況,對亞健康有病例風(fēng)險的客戶(hù)有效提醒工作; 3.負責客戶(hù)關(guān)系維護和客戶(hù)售后服務(wù)以及客戶(hù)二次銷(xiāo)售管理; 4.負責渠道以及大客戶(hù)關(guān)系維護和管理; 5.負責客戶(hù)咨詢(xún)、投訴等監督檢查工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理; 6.負責客服部的員工日常培訓,尤其產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識培訓,并進(jìn)行培訓考試。 任職資格: ◆教育背景: 專(zhuān)業(yè)不限,大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 ◆培訓經(jīng)歷: 受過(guò)銀行以及電信投訴客服、醫療器械等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識進(jìn)修或培訓優(yōu)先考慮,包括不限于。 ◆工作經(jīng)驗: 3年以上同崗工作經(jīng)驗,...
      崗位要求: 根據公司發(fā)展要求,在案場(chǎng)經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責分解及落實(shí)相關(guān)工作計劃,監督指導下屬日常服務(wù)工作,完成下屬月度培訓和考核工作,定期收集匯總客戶(hù)需求和解決方案等相關(guān)工作。 1.負責安排員工排班制,考勤,檢查員工儀容儀表是否符合標準; 2.負責管理展示中心水吧服務(wù),參與客戶(hù)服務(wù)人員的日常工作,為蒞臨展示中心的客戶(hù) 提供優(yōu)質(zhì)的迎送服務(wù),飲料服務(wù),問(wèn)詢(xún)服務(wù)等; 崗位要求: 1.大專(zhuān)學(xué)歷以上,凈身高165以上;表表達能力強,責任心強,外向開(kāi)朗; 2.兩年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉案場(chǎng)各崗位服務(wù)流程,熟悉物業(yè)管理相關(guān)法規; 工作地點(diǎn):仙葫.榮和瀾山府
      崗位職責: 1.負責客戶(hù)信息建檔工作及客戶(hù)檔案管理工作; 2.負責制定服務(wù)日常管理計劃,做到時(shí)刻守護產(chǎn)品用戶(hù)的日常情況,對亞健康有病例風(fēng)險的客戶(hù)有效提醒工作; 3.負責客戶(hù)關(guān)系維護和客戶(hù)售后服務(wù)以及客戶(hù)二次銷(xiāo)售管理; 4.負責渠道以及大客戶(hù)關(guān)系維護和管理; 5.負責客戶(hù)咨詢(xún)、投訴等監督檢查工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理; 6.負責客服部的員工日常培訓,尤其產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識培訓,并進(jìn)行培訓考試。 任職資格: ◆教育背景: 專(zhuān)業(yè)不限,大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 ◆培訓經(jīng)歷: 受過(guò)銀行以及電信投訴客服、醫療器械等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識進(jìn)修或培訓優(yōu)先考慮,包括不限于。 ◆工作經(jīng)驗: 3年以上同崗工作經(jīng)驗,...

      客服經(jīng)理

      10000-14000元
      南寧-青秀區-陽(yáng)光100上東國際 1人
      18小時(shí)前
      職位描述: 1、協(xié)助部門(mén)負責人持續完善《運營(yíng)手冊》客服版塊內容,提升對客服務(wù)品質(zhì); 2、制定對客服務(wù)標準,并指導各項目管家服務(wù)部實(shí)施精細化管理,協(xié)助各項目提升對客服務(wù)質(zhì)量; 3、定期對各項目客戶(hù)服務(wù)標準進(jìn)行檢查,并對檢查結果進(jìn)行統計與分析,并對不合格項的糾正措施及實(shí)施效果進(jìn)行檢查和驗證; 4、監督個(gè)項目重點(diǎn)客戶(hù)關(guān)系管理工作,定期對業(yè)主滿(mǎn)意度進(jìn)行評估; 5、制定年度培訓、年度工作計劃,同時(shí)對各項目下年度客戶(hù)服務(wù)工作計劃及培訓計劃的審定。 6、組織年度客戶(hù)滿(mǎn)意度調查工作。 7、定期組織開(kāi)展客服條線(xiàn)的標準化、專(zhuān)業(yè)化培訓。 8、對各項目的物業(yè)費收繳工作進(jìn)行統計與分析,為各項目的物業(yè)費收...
      崗位職責: 1、系統應用的日常服務(wù)工作。 2、負責客戶(hù)應用產(chǎn)品日常宣傳、指導、培訓、BUG處理。 3、熟悉客戶(hù)演示文稿,提煉演示文稿內容制作個(gè)性化PPT。 4、受理坐席日常來(lái)電咨詢(xún)、在線(xiàn)咨詢(xún)、工單錄入。 5、維護良好的客戶(hù)關(guān)系,為客戶(hù)在使用產(chǎn)品上提供業(yè)務(wù)及技術(shù)的幫助。 6、產(chǎn)品版本更新過(guò)程的應用測試。 7、其他工作的配合及協(xié)助。 崗位要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2、做事認真嚴謹細心。 3、普通話(huà)標準,善于溝通表達。 4、熟練應用PS、WPS或office、PowerPoint軟件,如還會(huì )AE優(yōu)先 。

      客服主管

      4000-5000元
      南寧-青秀區-陽(yáng)光100上東國際 1人
      18小時(shí)前
      一、工作職責 1、協(xié)助領(lǐng)導定期走訪(fǎng)業(yè)主,征求其對服務(wù)管理工作的意見(jiàn),做好業(yè)主意見(jiàn)記錄,并及時(shí)匯總后上報領(lǐng)導。 2、定期進(jìn)行社區文化娛樂(lè )活動(dòng)策劃,撰寫(xiě)活動(dòng)方案并負責實(shí)施,同時(shí)做好宣傳工作,保證活動(dòng)的順利開(kāi)展及良好的效果;制定節假日的園區裝飾方案并組織、安排人員布置,保證園區內的節日氣氛。 3、利用項目資源廣泛開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)渠道,完成設定經(jīng)營(yíng)目標。 4、監督本部員工遵守各類(lèi)規章制度,合理安排客服部工作,巡察本部門(mén)各崗位工作的開(kāi)展情況,保持物業(yè)服務(wù)中心工作秩序正常、有序; 5、督促、收取物業(yè)管理費用(水、電等費用),進(jìn)行空置房的統計,與財務(wù)核對收繳情況; 6、負責維護客戶(hù)關(guān)系,處理客戶(hù)投訴...
      崗位職責: 1、組織前臺接待、客服咨詢(xún)、各類(lèi)報修工作跟進(jìn)維修及回訪(fǎng)工作; 2、組織項目物業(yè)服務(wù)費、車(chē)位服務(wù)費、水電費和其它相關(guān)費用的收繳工作; 3、負責項目業(yè)戶(hù)關(guān)系維護,并定期開(kāi)展走訪(fǎng)業(yè)主走訪(fǎng)工作; 4、負責業(yè)主訴求及客戶(hù)投訴處理,協(xié)調其他部門(mén)處理重大投訴或訴求; 5、組織樓宇巡查、空置房巡查、鑰匙管理、資料歸檔等各項工作落實(shí)執行情況檢查、監督。 任職資格: 1、性別不限,25-35歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、2年以上物業(yè)客服管理工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規; 3、熟練掌握投訴處理、客服接待、裝修管理、管理費催繳等相關(guān)工作流程; 4、具有較強的溝通協(xié)調能、重大投訴事件處理...
      一、工作內容: 在公司辦公,主要選有代表性的企業(yè)出來(lái),企業(yè)創(chuàng )始人走進(jìn)中央廣播電視總臺和央視主持人做節目,去三只羊公司、無(wú)憂(yōu)傳媒(劉畊宏等MCN機構學(xué)習電商)不用銷(xiāo)售。(感興趣的直接聯(lián)系) 二、工作時(shí)間: 9:00~12:00 14:00~18:00(月休4天,固定周日休;國家法定節假日休息,行政班,朝九晚六) 三、薪資架構:3500底薪(2700無(wú)責+200全勤+600績(jì)效考核)+提成4-6個(gè)點(diǎn)提成+季度獎勵綜合薪資7k+ 四、職位要求 1、不限制專(zhuān)業(yè)、接受無(wú)經(jīng)驗,接受小白,歡迎來(lái)挑戰。 2、能吃苦耐勞,為人正直、積極樂(lè )觀(guān) 3、年齡:20-36
      南寧-江南區-江南萬(wàn)達廣場(chǎng) 3人
      2024-06-18
      崗位職責: 1.負責接打電話(huà)、并給意向客戶(hù)建檔; 2.對意向客戶(hù)進(jìn)行跟進(jìn),也可匯報主管分配給其他人員跟進(jìn); 崗位要求: 1.有無(wú)經(jīng)驗都可以; 2.中專(zhuān)以上學(xué)歷; 3.普通話(huà)標準流利; 該崗位可以兼職全職均可,兼職按周結算,新手80元/天;熟手100元/天。 薪資待遇: 底薪4K+全勤+高提成+不定期團建+節假日福利+生日會(huì )+帶薪年假+法定節假日,五險一金,試用期3個(gè)月; 上班時(shí)間: 9:00-12:00,14:00-18:00,單休(完成當周日常工作任務(wù),可以雙休)。
      崗位職責: 1、通過(guò)電話(huà)及網(wǎng)絡(luò ),為企業(yè)提供財務(wù)軟件產(chǎn)品服務(wù); 2、搜集、整理相關(guān)客戶(hù)資料以及新老客戶(hù)需求等情況,聯(lián)系客戶(hù),發(fā)掘客戶(hù)需求; 3、做好新客戶(hù)開(kāi)發(fā)和老客戶(hù)維護工作。 任職要求: 1、無(wú)需經(jīng)驗,沒(méi)接觸過(guò)我們行業(yè)也沒(méi)關(guān)系,我們有帶教和培訓; 2、對銷(xiāo)售有一定的熱情、至少是不抗拒; 3、具備一定的抗壓能力,不能動(dòng)不動(dòng)哭鼻子哦; 4、有團隊合作精神; 福利待遇: 1、基本薪資:試用期1個(gè)月 試用期 底薪2500+提成 轉正 底薪3000-4000+餐補220元/月+高提成+工齡工資+1年2次調薪機會(huì )+績(jì)效獎金+年終獎,綜合薪資6K-8K之間,稍微努力 一點(diǎn)的,月薪...
      工作職責: 1、VIP會(huì )員開(kāi)發(fā):招募會(huì )員工作的實(shí)施執行; 2、VIP會(huì )員維護:服務(wù)設施的檢查管理,增值服務(wù)項目的監督管理,會(huì )員活動(dòng)的組織開(kāi)展; 3、團購開(kāi)發(fā)及維護:儲值卡銷(xiāo)售審核分析,儲值卡庫存量核對及保管,團購客戶(hù)資料的監督管理; 4、內部管理工作:例會(huì )的組織召開(kāi),員工儀容儀表的檢查,升級客訴的處理,參與集團、公司組織的大型調研工作。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公共關(guān)系等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、客服相關(guān)工作經(jīng)驗及商業(yè)運營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上,同崗位2年以上; 3、掌握一定的客服相關(guān)知識,了解商業(yè)運營(yíng)管理的整體流程和相關(guān)知識; 4、具有部門(mén)相關(guān)業(yè)務(wù)能力及良好的溝通...
      工作職責: 1、VIP會(huì )員開(kāi)發(fā):招募會(huì )員工作的實(shí)施執行; 2、VIP會(huì )員維護:服務(wù)設施的檢查管理,增值服務(wù)項目的監督管理,會(huì )員活動(dòng)的組織開(kāi)展; 3、團購開(kāi)發(fā)及維護:儲值卡銷(xiāo)售審核分析,儲值卡庫存量核對及保管,團購客戶(hù)資料的監督管理; 4、內部管理工作:例會(huì )的組織召開(kāi),員工儀容儀表的檢查,升級客訴的處理,參與集團、公司組織的大型調研工作。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公共關(guān)系等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、客服相關(guān)工作經(jīng)驗及商業(yè)運營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上,同崗位2年以上; 3、掌握一定的客服相關(guān)知識,了解商業(yè)運營(yíng)管理的整體流程和相關(guān)知識; 4、具有部門(mén)相關(guān)業(yè)務(wù)能力及良好的溝通...
      崗位職責: 1、負責各項目點(diǎn)招生規劃和月度、季度、年度招生計劃的編制與上報 ; 2、全面負責項目點(diǎn)學(xué)校的招生咨詢(xún)工作,設計并完善招生咨詢(xún)的流程; 3、制定招生專(zhuān)員(含兼職)任務(wù)目標和劃分片區,完成招生任務(wù); 4、組織對招生專(zhuān)員(含兼職)崗前培訓、在職培訓,組建一支精良的銷(xiāo)售團隊; 5、靈活運用各種方法激勵招生專(zhuān)員的潛力和調整工作狀態(tài) ; 6、制定招生管理制度、工作流程,并監督貫徹實(shí)施; 7、統計招生咨詢(xún)量,建立健全日報表、周報表、月報表和年報表等資料,跟蹤上報招生咨詢(xún)情況; 8、建立新生信息數據庫,作好新生各種數據的統計、分析及材料整理工作; 任職資格: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,...
      客服中心經(jīng)理/主任 工作職責: 1.整合公司資源,組建客服中心客服團隊,負責全面指導客服中心工作; 2.根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定客服中心的管理細則,中心年度工作計劃及費用預算,并推動(dòng)實(shí)施,規范并不斷優(yōu)化工作中的各項工作流程,確保業(yè)務(wù)處理穩定順暢,以有效支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展; 3.在合理控制成本、提高客戶(hù)滿(mǎn)意度的前提下,組織開(kāi)展現有客戶(hù)資源進(jìn)行分析,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和客戶(hù)資源開(kāi)發(fā),制定客戶(hù)服務(wù)活動(dòng)計劃提供依據,制定公司附加值活動(dòng)方案,監控實(shí)施效果,樹(shù)立公司服務(wù)品牌; 4.指導進(jìn)行客服中心的建設和服務(wù)質(zhì)量監控,推行客戶(hù)服務(wù)新舉措,收集客戶(hù)的意見(jiàn),監督整改落實(shí)情況,指導并協(xié)調處理疑難、惡性投訴...
      崗位職責 1、全面統籌客服的各項管理工作,配合招商負責管理接待;負責管理和監督現場(chǎng)客戶(hù)服務(wù)工作;現場(chǎng)客服人員的日常管理工作; 2、部門(mén)檔案資料整理管理、鑰匙管理等;客戶(hù)投訴管理等后期物業(yè)管理; 3、定期對客服中心的資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),負責倉庫資產(chǎn)的進(jìn)出庫辦理,做好臺賬登記等; 4、接待業(yè)主電話(huà)來(lái)訪(fǎng)咨詢(xún)和投訴,登記投訴臺帳、整理調度單并存檔,轉發(fā)業(yè)主投訴和要求,并針對處理情況進(jìn)行回訪(fǎng); 4、辦理裝修手續、零星交付及客戶(hù)鑰匙管理等日常業(yè)務(wù); 5、進(jìn)行相關(guān)費用收繳、上報、清點(diǎn)、核算。 任職條件 1、本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當放寬; 2、3年以上客服方面相關(guān)工作經(jīng)驗、有商場(chǎng)、寫(xiě)字樓管理...
      2024-06-18
      工作內容: 1.了解淘寶、美團、新氧、更美、拼多多規則,熟悉售前、售中、售后工作流程。 2.了解顧客需求,進(jìn)行有效跟蹤,處理店鋪訂單,進(jìn)行有效的備注。 3.負責退換貨、快遞異常、退件包裹等問(wèn)題的對接處理; 4.核對訂單信息,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決,不能解決的及時(shí)向上級反映。 職位要求:1.打字速度1分鐘50-60字以上; 2.較強的在線(xiàn)溝通能力和良好的服務(wù)意識; 3.工作耐心細致良好的語(yǔ)言表達能力與應急問(wèn)題的處理能力,有親和力,有團隊協(xié)作精神; 4.學(xué)習能力強,開(kāi)朗大方,有責任心,對工作認真負責并且能夠嚴格要求自己; 5.有電商行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,年齡35歲以下。 6.主動(dòng)節日問(wèn)候早...
      2024-06-18
      1、男女不限,年齡20-30周歲 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟悉辦公軟件。 3、懂電工知識,接觸過(guò)物業(yè)管理行業(yè)的優(yōu)先。 職位招聘2人 薪資詳情 薪資范圍:3000-4000元/月 底薪:3200元/月 獎金補貼:餐補,全勤獎, 交社保 上班時(shí)間8小時(shí),單休,法定節假日雙倍工資,不包吃住 上班地址:良慶區翰德大廈
      工作內容: 1.負責接聽(tīng)客服電話(huà)及處理售后等工作; 2.負責處理客訴; 3.負責運營(yíng)排單工作。 崗位要求: 1.要求有1-3年的客服經(jīng)驗; 2.工作認真負責,有責任心,有親和力; 3.熟練辦公軟件; 4.普通話(huà)標準。 上班時(shí)間: 上午8:50-12:00,2:00-6:00.月休四天,法定節假日休。
      約 105 個(gè)崗位
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      南寧 客服主管招聘工資

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      學(xué)歷要求分析

      • 不限學(xué)歷
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      南寧客服主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,高中占0.6%,大專(zhuān)占0.6%。

      經(jīng)驗要求分析

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      南寧客服主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,1-3年占1.2%。
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